Firewalladministrator (m/w/d)

  • München

Stellenbeschreibung

– Als Firewalladministrator übernimmst du die Beratung im Themengebiet Network Security und kümmerst dich eigenständig um die Kundenanforderungen unserer internen Fachbereiche im Firewall Umfeld
– Du verantwortest die Weiterentwicklung und den Betrieb unserer bestehenden Enterprise Firewall Architektur
– Des Weiteren bist du für die Planung und Umsetzung von spannenden Projekten verantwortlich, wie z.B. Automation von Firewalls und Erhöhung der Sichtbarkeit von Netzwerkanomalien
– Mit deiner Expertise unterstützt du aktiv den Third Level Support bei Fehleranalysen und bearbeitest Kundentickets eigenständig

Das bringst du mit

– Wünschenswert, aber nicht obligatorisch ist ein abgeschlossenes Studium der Informatik, Cyber Security, IT-Sicherheit oder ähnliches
– Du bringst mindestens zwei Jahre relevante Berufserfahrung mit
– Du hast bereits im Enterprise Firewall Umfeld (Fortinet, Checkpoint oder Palo Alto) sowie im Projektmanagement gearbeitet
– Zudem bringst du bereits praktische Erfahrung in Netzwerktechnologien mit
– Fragestellungen der IT-Sicherheit kannst du in pragmatische Lösungen umsetzen und überzeugst durch systematisches, konzeptionelles Denken
– Selbstständiges Arbeiten sowie Spaß an der Arbeit im Team
– Ein ausgeprägtes Interesse daran, Neues zu lernen und zu bewerte

Über das Unternehmen

Burda ist ein internationales, familiengeführtes Medien- und Beteiligungsunternehmen mit Hauptsitz in Offenburg und München.

Gegründet 1903, beschäftigt Burda heute rund 9.000 Mitarbeitende und ist mit zahlreichen Tochtergesellschaften und Marken in 18 Ländern weltweit aktiv.

Mit den beiden Unternehmensbereichen Burda Media (Content, Publishing, Agentur, Digital) und Burda Equity (Beteiligungen und Venture-Investments) verfolgt Burda das Ziel, Menschen mit hochwertigen Inhalten, relevanten Marken und smarten Technologien zu erreichen – verantwortungsvoll, unabhängig und zukunftsorientiert.

Unsere Benefits

  • Aufstiegsmöglichkeiten
  • Berufliche Bildung
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Betriebskindergarten
  • Firmenfahrrad
  • Fitnessangebot
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Homeoffice
  • ÖPNV-Ticket / Zuschuss
  • Sonderurlaub
  • Teambuilding
  • Weiterbildung