Doktorandin / Doktorand Einsatz Künstliche Intelligenz HR IT (w/m/d)

Die Künstliche Intelligenz (KI) ist in aller Munde, doch welchen Beitrag kann das Thema im Bereich HR (Human Resources) leisten? Wir als HR IT Business Partner sind strategische Partner des Fachbereichs Personal und Organisation im Konzern und der Marke Volkswagen in den Bereichen Portfolio-, Anforderungs- und Innovationsmanagement sowie IT-Architektur. Wir sind verantwortlich für die Strategie, nachhaltige Weiterentwicklung und ganzheitliche Betreuung der Volkswagen IT-Applikationen entlang der IT-Wertschöpfungskette. Unser Leistungsangebot reicht von der Unterstützung und Beratung der Fachbereiche bei der Auswahl von Standardsoftware über die Planung und Einführung von neuen, innovativen Produkten bis hin zur individuellen Inhouse-Entwicklung von Schnittstellen und Applikationen. Durch unsere zukünftige agile Arbeitsweise und den damit verbundenen beständigen Austausch schaffen wir Transparenz und können das bestmögliche Ergebnis für unsere Endkunden erreichen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine/n engagierte/n Doktoranden/in, die/der sich mit dem Thema Einsatz von KI im Bereich HR beschäftigt. In einem dreijährigen Doktorandenprogramm haben Sie die Aufgaben, KI-UseCases gemeinsam mit dem Fachbereich zu identifizieren und die entsprechenden Lösungsszenarien auszuarbeiten. Die IT-Lösungen können unter der Berücksichtigung der IT-Bebauung prototypisch entwickelt und evaluiert werden. Die Chancen, Risiken und Grenzen der KI-Lösungen sollen aufgezeigt werden. Im Doktorandenprogramm arbeiten Sie sowohl an Ihrem Promotionsthema als auch an abteilungsinternen, forschungsbezogenen Aufgaben.